广东南粤银行现面向社会公开招聘若干岗位，如有意向请发送简历至揭阳分行招聘邮箱：jy_zhb_hr@gdnybank.com ，具体岗位职责、任职要求如下：

一、揭阳分行营业部总经理（1人）

（一）岗位职责

1、根据全行及营业部的规划及业务目标，组织开展各项营销活动和客户维护工作；

2、组织营业部员工的日常管理，包括员工的业绩评价与反馈，培训与发展等；

3、组织协调和督导支行各项工作按计划有序推进；

4、组织制定和实施资源配置、业务考核激励等方案和措施；

5、负责指导和监督支行各项业务指标地完成；

6、负责营业部与监管机构及其他外部单位的沟通、协调；

7、完成总分行领导交办的其他工作。

（二）岗位要求

1、本科以上学历，经济、金融或管理类专业；

2、熟悉银行各项业务，具有较高的金融理论水平和实践水平，熟悉银行的基本运作流程；

3、7年以上工作经验,其中3年以上银行工作经验，2年相关管理经验；

4、具有较强的管理协调能力。

二、揭阳分行公司业务一部客户经理（公司）（2人）

（一）岗位职责

1、根据分行公司业务的规划及业务目标，承担市场开拓、客户开发和产品营销工作；

2、维护与管理客户关系；

3、执行信贷业务调查、授信业务经办和贷后管理，防范信贷风险；

4、承担本人发放及经管的授信业务和风险资产的催收工作；

5、收集整理当地客户需求及同业竞争信息，向上级及业务主管部门反馈，提出业务创新建议；

6、完成领导交办的其他工作。

（二）岗位要求

1、大专学历，专业不限；

2、熟悉我行各项公司业务产品，具有较强营销技能；

3、1年以上银行工作经验。

三、揭阳分行营业部零售信贷客户经理岗（1人）

（一）岗位职责

1、负责营销零售贷款业务；

2、负责营销存款、保险等零售产品；

3、负责经办零售信贷业务；

4、负责零售信贷业务贷后管理；

5、负责零售信贷客户的关系维护工作；

6、完成领导交办的其他工作。

（二）岗位要求

1、大专以上学历，金融、经济管理相关专业；

2、持有会计从业资格证、保险从业资格证；

3、具备一定的市场营销能力；

4、性格外向，善于沟通、良好的职业道德；

5、具备一年以上的银行从业经验。

四、揭阳分行普宁支行行长（1人）

（一）岗位职责

1、根据支行的规划及业务目标，组织开展各项营销活动和客户维护工作；

2、组织支行员工的日常管理，包括员工的业绩评价与反馈，培训与发展等；

3、组织协调和督导支行各项工作按计划有序推进；

4、组织制定和实施资源配置、业务考核激励等方案和措施；

5、负责指导和监督支行各项业务指标地完成；

6、负责支行与监管机构及其他外部单位的沟通、协调；

7、完成总分行领导交办的其他工作。

（二）岗位要求

1、本科以上学历，经济、金融或管理类专业；

2、  熟悉银行各项业务，具有较高的金融理论水平和实践水平，熟悉银行的基本运作流程；

3、7年以上工作经验，其中3年以上银行工作经验，2年相关管理经验；

4、具有较强的管理协调能力。

五、业务团队长（公司）（1人）

1、  根据全行及所属分行业务的规划及业务目标，组织开展各项营销活动和客户维护工作；

2、组织本业务部员工及客户经理的日常管理，包括员工的业绩评价与反馈，培训与发展等；

3、带领团队开展市场营销活动，指导和监督本业务部公司条线各项业务指标的完成；

4、负责业务部组织发展和人员培养，扩大团队合格人员规模，提高人员素质，提升人均产能，协助招聘和聘任本业务部客户经理；

5、负责本业务部对公业务权益关系裁定，组织落实总部及分行在公司业务方面的资源配置、业务考核激励等；

6、组织营销团队开展授信业务调查与贷后管理工作，做好信用风险、操作风险等各类风险的防范、控制和化解；

7、完成领导交办的其他工作。